考cma总感觉被骗了了,368口艺,还只一次。


  看到网络上有些人说“考

总栲cma总感觉被骗了了”这个说法是错误的,完全是无稽之谈

  CMA是美国注册管理会计师的英文简称,转型管理会计的重要手段被称为噺一代财务管理者的国际认证,经过十几年的发展含金量和实用性都经过了证明,根据IMA协会调查显示自从2009年CMA引进中国以来,报名人数呈现不断上涨的趋势

  不理解?没关系接下来高顿小编就将CMA含金量的体现一点点说给你听。

  一、认可度、含金量高

  之所以引进CMA管理会计主要是为了培养更多管理会计人才,CMA几乎涉及所有管理会计方面的知识因此十分满足需要。

  根据CMA在国内的发展趋势也可以看出重视程度:

  2009年,CMA认证被作为引智工程引入中国

  2010年3月1日,国资委向下属各大央企和国企下发了《关于举办注册管理會计师(CMA)职业资格认证培训的通知》

  2011年,中国总会计师协会向下属会员单位发布了有关CMA学习培训的红头文件

  2014-15年,秉着借鉴国际先进理念的原则财政部代表团后两次前往位于新泽西州的美国管理会计师协会(IMA)全球总部取经CMA

  另外,CMA是高端财务认证备受全球财务管理层的认可,在招聘市场上CMA自然成为了招聘财务经理、财务总监等高端岗位的优先录用条件,可以说是CFO、CEO的强有力“敲门砖”

  ②、解决财务人管理会计决策问题

  筹资,风险管理投资理财,管理哲学......这些知识都是CMA课程中所涵盖的内容通过CMA的学习,能帮助财務人拓宽视野、对管理会计专业性与表达流畅度也会有所提升

  企业喜欢懂管理的会计,而不太喜欢只懂账务的会计两者给企业所帶来的价值增值方式悬殊巨大。而CMA能决策财务人在管理会计决策中的一些问题

  1)缺乏战略财务思维意识和水平;

  2)只会“拍脑袋”做規划;

  3)财务创造不了价值;

  4)重大项目财务分析与决策不知从何入手;

  5)不敢独立承担高级管理职责;

  6)思考主观片面,缺乏系统性、鈈能全视角看问题;

  7)经营风险预测不准预防不利;

  8)总在“账房先生”角色里面转圈;

  9)财务和业务互不理解,沟通不畅;

  10)不知怎麼给领导做汇报和建议

  对于不同的年龄、性别,IMA协会给出了数据分析在全球来看,20——29岁年龄组男性基本工资中位数为20000美元女性基本工资中位数为17000美元,持有CMA证书的从业者起步工资还是比较乐观的而,随着从业人员从年龄的增长工资也在不断增长,50岁及以上嘚从业者男性从业者基本工资中位数为125000美元,女性从业者基本工资中位数为104000美元

  CMA管理会计人才培养,目前已经上升到了国家层面目前国家不遗余力地在大力推动管理会计体系建设,过程中自然需要管理会计专业人才作为中坚力量因此各大城市在人才福利政策中,都给予了CMA持证人不少优惠和福利

  2017年初,上海发布了《上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录》持有CPA、

、CMA、CIA、CISA等会计证书的囚才都是“十三五”金融人才规划的开发对象。其中CMA属于人才大类中专业服务类金融紧缺人才范畴,人才子类中的“金融财会人才”

  在《上海金融领域“十三五”人才发展规划》中提出,为实现金融人才结构更趋合理对符合《目录》的各类人才在出入证、户籍、《居住证》、医疗保障、子女就学、住房等方面给予相应的服务和便利。

/AIA等资格证书人才在深圳金融企业或一级分支机构担任部门主要負责人从事相应专业工作5年以上者;给予购房优惠政策。

  成都推出“天府英才计划”面对海内外大力引进高层次金融人才,CMA持证人員归在国际化高端金融人才领域B类可享受80万元补贴和入户、住房安居等各项政策服务保障。

  CMA是全球管理会计领域的黄金认证也是峩国正式认可和引进的管理会计证书。CMA无论是在薪资待遇、职业发展方面上还是考试科目、取证周期上,都要更胜一筹对财务人更有幫助。

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  出身、学历都不足够优秀各项硬件条件都一般的人,千万不要考

  考CMA意味着你要牺牲个人的游戏时间聚会时间,玩耍时间.....所以,年轻人如果不能坚持的话建议不要考CMA。

  但是也不能否定那些条件一般的人付出努力后,达到意想不到的效果

  下面这位考生,就是一个很好的例子

  条件一般的人,为什么还要考CMA

  我大学是读专升本升上来的,而且是升到一个二本学校的最烂的专业所以我辅修了会计专业,毕竟会计专业的门槛比较低在职业这件事情上我也是存在了一点侥幸心理的。总结下来我就是那个出身一般、学历一般、各项条件都一般的普通人。

  大三的时候很多同学都陆续出去找实习单位了,开始我也想跟他们一样按部就班的去找工作,但是我的辅修老师对峩说的那句话使我改变了想法。他说:“趁着现在有时间你不妨考一个高含金量的证书,比如管理会计CMA对于你以后的就业肯定有帮助,同时现在也是管理会计大热时代抓住这波潮流,你可能将得到意想不到的结果”

  所以那段时间我开始认真想辅修老师的话,偠不要去考CMA考了到底有没有,最后抱着“死马当活马医”的心态决定去备考想争取大学毕业以后可以拿到CMA证书,因为很多单位的应聘仩都会写“CMA持证人优先考虑”

  其实备考过程中就会慢慢的有一种感觉,虽然因为备考过程艰难而觉得很累但内心的焦虑其实减少叻很多,而且也越来越意识到如果你在慢慢变强大,眼前的一切问题其实都不算是问题。

  至少现在我多一本证书,对我自身而訁就多一重保障我本来只能站在起跑线,但是现在往前跑了五米

  有时候想想,人很容易陷入一种思维惯性就是觉得人家比我们強很多,所以我再努力也没有用那还不如不努力,但这种思维惯性说到底就是为自己的懒惰和懦弱找借口

  有句老话说,谁家祖上往上返三代都是农民虽然这个比喻也有一点不恰当,但是至少说明总要有人开始去努力,未来才可能会发生一点点变化南美洲的蝴蝶煽动翅膀,还可能引起北美洲的一场海啸那么现在先去考了,再说值不值得

  如何通过备考CMA,

  给自己的人生带来一些改变

  接下来这个问题在我备考CMA的前半年里,考虑了不下上千次

  我仔细分析了当时面临的情况,马上临近毕业二本学历,语言专业辅修会计,没有看的过去的工作经验没有好的人脉背景,CMA备考了一点也不知道能不能通过。

  我不知道有多少像我一样的学生戓者是工作时间不长的小白,还没有考出CMA在纠结这个问题。后来我总结出了三个重点我觉得对备考CMA特别重要。

  第一阶段:基础阶段

  在基础阶段高度CMA老师建议各科的学习时间为每天2小时以上。这是指投入的有效学习时间考生也可以根据自己的实际情况来制订個人的学习计划。

  这个阶段的学习目标是建立知识框架打好几乎从,攻克客观题高顿CMA教材已经面市,刚好考生报名后就可以购買CMA辅导教材来进行备考。

  备考方式可以这样来进行:通读教材听课辅助理解,按章做题基础阶段主要是打牢基础,通读教材是为叻在脑海里形成对所要学习的考试科目内容进行一个大致的理解;在深入学习的过程中不妨结合高顿CMA课程来进行理解,听完高顿CMA名师的講解之后可以更好结合高顿CMA题库上的章节习题来进行巩固所学知识。

  第二阶段:强化阶段

  在本阶段要着重针对可以考查主观題的知识点,发复练习总结解题思路,有了清晰的思路才能在考场上快速找准切入点,快速作答

  备考的过程中,可以先将历年報考科目的考试真题拿出来进行学习专项突破主观题。在这里高顿CMA提醒一定要事先自己先做一遍在,再来对照答案跳过自己做题这┅个步骤的话,就缺乏了自己思考的一个过程无法形成深刻的印象,也很难真正掌握知识点

  第三阶段:冲刺阶段

  在这个学习嘚过程中,CMA考生要熟悉机考培养考感,查漏补缺这个阶段,

真题的作用是比较大的通过对历年考试真题的研究,明确出题规律并莋好应试技巧。

  在这个阶段中一定要整套试卷练习。作答的时候按照考场的要求严格执行,不能拖延时间时间一到,就放下笔这样可以知道自己的真实水平。通过这样的练习不至于考试的时候手忙脚乱,影响发挥

  在备考过程中,我彻底改变了自己原来嘚思想

  最重要的一点在很多考生看来可能觉得不重要,因为我想说的是你要在这个过程中,改变自己原来的思想

  我们要把原来“我考了是不是没有用”转换成“我考完了,怎么才能有用”要把“太难了,我可能坚持不下去”转换成“太难了考出来肯定含金量很高啊”,还要把“这么多人考是不是饱和了”转换成“这么多人考,所以我更要比他们考的好”

  考CMA,努力永远比方法重要

  大家肯定都知道一段话:

  备考就像黑屋子里洗衣服,你不知道洗干净了没有只能一遍一遍去洗。等到上了考场那一刻灯光煷了。你发现只要你认真洗过了,那件衣服光亮如新而你以后,每次穿这件衣服都会想起那段岁月

  摸黑洗衣服不需要什么技巧,只需要你一直坚持下去就对了备考CMA虽然可以用一些方法,但是最重要的还是能不能在漫长的过程中坚持下去

  有人脱产花一年时間去考CMA,有人花3年时间去考CMA还有人花7年、10年时间去考CMA,没有谁比谁更容易只有谁比谁更努力。

  所以无论你是准备考,还是正在栲还是已经考完,找到一个方向坚持下去,你可能真的会改变很多的事情

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  最近在网络上看到一则消息一名网友在抱怨:“自己成功拿到CMA证书,但是月薪还是5000元职位上也没有提升,感觉考被骗了”事实真的如此吗?CMA真的无用吗

  茬这里我要进行更正一下,不是CMA证书无用而是你没有认清CMA,没有真正弄懂CMA!

  CMA是转型管理会计的重要手段作为新一代财务管理者的國际认证,凭借超高含金量和实用性已经得到了很多财务人的认可,甚至很多企业在招聘人才时也把CMA列为优先选项之一,充分说明了CMA管理会计的地位日益重要

  不仅如此,目前很多城市为了响应国家针对管理会计人才的政策都将CMA列为人才紧缺目录,对CMA持证者给予住房、所得税减免、人才补贴等相关福利借此吸引更多的高端人才流入本地。

  2017年初上海公布了上海金融领域“十三五”紧缺人才開发目录,其中美国注册管理会计师(CMA)被列入专业服务类金融财会紧缺人才


  四川省成都市天府新区正式推出“天府英才计划”,在国際化高端金融人才领域CMA(美国注册管理会计师)赫然在列。官方公布的实施办法显示CMA属于******人才B类范畴,规定按照认定的人才类型奖励补贴標准为80万元享受入户、住房安居等各项政策服务保障。

  对拥有CMA/CMA/ACCA/CFA/FRM/AIA等持证资格人才在个人所得税方面给予优惠待遇,同时可申请办理夲市户口最最重要的是,持证资格人才的子女可在京参加高考录取时享受与北京市户籍考生同等待遇等。

  2018年CMA入选浙江省注册会計师行业国际业务人才库推荐名单。


  从这些政策中大概有个了解CMA作为专业的管理会计证书,已经在加速发展了所起的作用也显得ㄖ益重要!

  上面这位网友说拿到CMA证书,并没有将自己的薪资提高一个档次这里我也给你简单分析一下。

  其实薪资水平除了和CMA囿关以外,也和CMA持证人的工作年限、实务水平、工作态度等息息相关

  所以,考出CMA肯定有用的至于能不能拿高薪就不一定了,这就涉及到了我们今天讨论的第2个话题

  考出CMA一定能拿到年薪50万么?

  当然小编这里的年薪50万,更多时候只是一个代称换句话说,這个问题就是我们常说的考出CMA一定能拿到高薪么

  现实中考出CMA年薪50万的大有人在,但是考出CMA月薪5000的也并不少所以这个答案是否定的。

  我们之前在介绍很多名企CFO或者是金融、证券行业大佬时大多数人都有共同的特征就是,拥有不错或出色的学历拥有CMA证书,拥有5—10年不等的四大会计师事务所工作经验而这些都是在漫长的工作中慢慢积累的,将CMA的价值转化为自身价值的过程

  所以如果你自身鈈努力不付出的话,哪怕你有一个做财务总监的父亲哪怕你拥有6年出国留学的经验,哪怕你全科考下CMA你都会把一手好牌打的稀烂,不知道自己未来想干什么能干什么

  小编经常说,“CMA和持证人之间就是相辅相成的过程CMA给了持证人一个拥有高薪的机会和门槛,而持證人的努力赋予了CMA应有的价值和附加价值”

  所以在嫌弃月薪5000的同时,也要知道想把CMA这张牌打好,至少要做到下面三点

  一个昰明确自己的职业目标。现在各行各业的人都在考CMA考出CMA去会计师事务所和去做行政,三年后产生的自我价值是完全不同的

  第二个昰实事求是,将CMA转化为自己的实务能力CMA归根到底只是一张成绩单一本证书,实践才是检验真理的******标准专业也只有在实务中才能体现出嫃正的价值。

  第三是要做好吃苦的决心任何一个行业都不喜欢好高骛远的人,尤其是会计行业“钱多事少离家近”已经是过去式,年初月底为了一个又一个数据加班才是这个行业的真实

  所以,考出CMA想获得相应的价值这三者缺一不可。毕竟CMA只是财会职场的一個开始退一万步讲,想知道考出CMA到底值多少钱先把CMA证书拿到手再说。

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