6到8人间的员工宿舍水电费分摊大概是多少

会计中员工宿舍用的水电费应记入哪个科目?_百度知道
会计中员工宿舍用的水电费应记入哪个科目?
会计中员工宿舍用的水电费应记入“应付职工薪酬”。借:生产成本
销售费用等贷:应付职工薪酬支付员工水电费的会计分录:借:应付职工薪酬贷:银行存款 应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、&非货币性福利&、&其它与获得职工提供的服务相关的支出& 等应付职工薪酬项目进行明细核算。
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贷如果你单位有计提福利费则应该进入应付福利费科目.借:应付福利费
贷:银行存款如果你单位没有计提福利费则借
职工的福利费包括奖金,津贴,补贴吗?
福利费包括哪些呀?谢谢
新准则新税法下职工福利费开支范围  职工福利制度是指企业职工在职期间应在卫生保健、房租价格补贴、生活困难补助、集体福利设施,以及不列入工资发放范围的各项物价补贴等方面享受的待遇和权益,这是根据国家规定,为满足企业职工的共同需要和特殊需要而建立制度。职工福利的资金来源,主要是从企业提出的职工福利费和住房补助基金。  (1)职工福利费的开支范围  1,职工医药费  2,职工的生活困难补助  是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助3,职工及其供养直系亲属的死亡待遇  4,集体福利的补贴  包括职工浴室、理发室、洗衣房,哺乳室、托儿所等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的补助,以及未设托儿所的托儿费补助和发给职工的修理费等。  5,其他福利待遇  主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。  (2)不属于职工福利费的开支  1,退休职工的费用  2,被辞退职工的补偿金  3,职工劳动保护费  4,职工在病假、生育假、探亲假期间领取到补助  5,职工的学习费  6,职工的伙食补助费(包括职工在企业的午餐补助和出差期间的伙食补助)  (3)住房、医疗和工伤等保险费用  目前社会保险各地规定不统一,应查询各地有关文件。  因此,节日现金补贴和实物补贴应当计入“管理费用-职工福利”科目
哦,懂了谢谢
嗯。没事。
来自团队:
水电费的相关知识
其他1条回答
水电费一般都是公司代收从员工工资扣除,要支付出去的,计其他应付款
但我们公司都是包吃包住的,不扣员工的呀?
不扣,意思就是你们公司帮员工缴纳了,是给员工的福利。
那这个分录该怎么做呀,谢谢
借管理费用-职工福利费贷其他应付款,付款时,借其他应付款贷银行存款
那这笔费用应该与制造费用无关吧?
职工的福利费包括奖金,津贴,补贴吗?
不进制造费用。因为属于福利费就是进费用的,制造费用是结转到成本 的。
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3秒自动关闭窗口员工宿舍电费怎么算_百度知道
员工宿舍电费怎么算
宿舍有六人
按30天计算,有的离职,有的新进
脑袋一时短路 求帮助
提问者采纳
平分30份,差不多就行了呗
提问者评价
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